9.1.3.4 HL50 LIIKETOIMINNAN KEHITTÄMINEN JA MUUTOKSEN HALLINTA 6 - 40 ov
 HL5000
Strategiasta käytännön
toimintaan


4 ov pak.
 HL5001
Työelämäprojekti



2 ov pak.
 HL5500-5505
Kehittämisprojekti



2 – 4 ov val.
 HL5506
Tieto- ja ohjausjärjestelmän
kehittäminen

2 ov val.
 HL5507
Rakennemuutokset ja kriisit


2 ov val.
 HL5508
Aktuellt i ekonomi



1 sv valfri
 HL5509
The changing world



1 cr opt.
 HL5510
Tiedottaminen ja vaikuttaminen muutoksessa

2 ov val.
 HL5511
Intern och extern kommunikation


1 sv valfri
 HL5512
Internal and external
Communication


1 cr opt
 HL5513
Markkinointitutkimus johtamisen työvälineenä


3 ov val.
 HL5514
Yrityksen laatu- ja ympäristöjohtaminen


3 ov val.
 HL5515
Quality and Environment


1 cr opt.
 HL5516
Rahoituksen perusteet



2 ov val.
 Yritystoiminnan riskienhallinta (muut kuin rahoitusriskit)

3 ov val.
 HL5518
Eri yritysmuotojen verotus ja tilinpäätös


2 ov val.
 ?  HL5520
Matemaattinen mallintaminen ja ongelmanratkaisu

2 ov val.
 HL5521
Tilastolliset menetelmät



2 ov val.
   

Tavoite

Opiskelija osaa muodostaa kokonaisvaltaisen näkemyksen yrityksen toiminnasta ja toiminnan kehittämisalueista sekä muutosten läpiviemisestä. Hän tuntee analysoinnin ja suunnittelun keskeiset työkalut ja pystyy osallistumaan strategian ja keskeisten toimintasuunnitelmien laadintaan. Hän ymmärtää tieto- ja ohjausjärjestelmän merkityksen yrityksen kokonaisohjauksen osana. Hän pystyy tunnistamaan muutossignaaleja ja vaikuttamaan organisaation kehitykseen.
 
HL5000 Strategiasta käytännön toimintaan 4 ov
Tavoite

Opiskelija tuntee organisaation strategisen suunnittelun ja muutoksen hallinnan periaatteet. Opiskelijalla on valmiudet suunnitella ja toteuttaa yrityksen strateginen muutoksen läpivientiprosessi siihen liittyvine operatiivisine suunnitelmineen. Opiskelijalla on tieto niistä osatekijöistä, jotka vaikuttavat strategisen suunnitelman laatimiseen ja sen realistiseen hyödyntämiseen.

Sisältö

Yrityksen kokonaissuunnittelu visiosta toiminnan arviointiin,strategia-ajattelu, strategisen suunnittelun käsite ja tehtävät,strategisen suunnittelun lähtökohta-analyysit, visio ja tahtotila,strategisen suunnittelun päätöksenteon apuvälineet ja menetelmät operatiivisen suunnitelman laatiminen suunnittelukaudelle, käytäntöönpano ja seuranta, toiminnan tunnusluvut, budjetointi, yrityspeli

Suoritustapa Luennot, oppimistehtävä, yrityspeli

Edeltävä osaaminen

HL1600 Yrityksen prosessit

 
HL5001 Työelämäprojekti 2 ov
Tavoite

Opiskelija osallistuu erilaisiin työelämäprojekteihin osana käytännön opiskeluaan.

Sisältö

Työelämäprojektit ovat pääosin ulkoisia työelämän toimeksiantoja, joissa opiskelija harjoittaa oppimaansa käytännössä. Sisältö sovitaan erikseen ohjaajan kanssa.

Suoritustapa

Työelämäprojektiin osallistuminen, projektiraportin/ oppimispäiväkirjan laatiminen
 
HL5500-HL5005 Kehittämisprojekti 2-4 ov
Tavoite

Opiskelija osaa suunnitella ja/tai toteuttaa kehitysprojektin. Projekti syventää tai soveltaa aikaisemmin opittua ja vahvistaa opiskelijan työelämäsuhteita. Laajuus on 2 - 4 ov projektia kohti.

Kehittämisprojekti voidaan toteuttaa esim. muutos- ja kehittämishankkeena, tuotekehitysprojektina, markkinointiohjelman suunnittelu- ja toteutushankkeena, yrityskehittämöhankkeena tai osallistuvan kansalaistoiminnan hankkeena.

Sisältö

Sovitaan projektikohtaisesti opintojakson ohjaajan kanssa.

Suoritustapa

Sovitun projektin tekeminen: projektisuunnitelma, projektin toteutus ja raportointi

Edeltävä osaaminen

Opiskelijalla tulee olla riittävät valmiudet projektin toteuttamiseen.
 
HL5506 Tieto- ja ohjausjärjestelmän kehittäminen 2 ov
Tavoite

Opiskelija ymmärtää toiminnan suunnitteluun ja seurantaan liittyvän tiedon merkityksen. Opiskelija tunnistaa toiminnan kehittämistarpeita ja osaa asettaa tavoitteita tieto- ja ohjausjärjestelmän kehittämiselle liiketoiminnan näkökulmasta.

Sisältö

Yrityksen tietojärjestelmä, tietojärjestelmän suunnittelu ja kehittäminen, liiketoimintaprosessien kehittäminen, toiminnanohjausjärjestelmät, tietotekniset mahdollisuudet tietojärjestelmän kehittämisessä ja toteuttamisessa

Suoritustapa

Luennot, pienryhmäharjoitukset, oppimistehtävä, tentti
 
HL5507 Rakennemuutokset ja kriisit 2 ov
Tavoite

Opiskelija osaa tunnistaa ja tulkita ulkoisia ja sisäisiä muutossignaaleja ja ymmärtää muutosten juridisia, taloudellisia ja sosiaalisia sekä psykologisia seuraamuksia. Hän tuntee organisaation tyypillisimpiä rakennemuutos- ja kriisitilanteita. Hän kykenee tilanteen mukaiseen toimintaan muutostilanteessa.

Sisältö

Yritystutkimuksen perusteet, organisaation rakennemuutokset ja kriisit (voimakas kasvu, kansainvälistyminen, toiminnan muutokset), yrityksen oikeudelliset muutokset (fuusio, jakaantuminen, velkasaneeraus, konkurssi), yritystoiminnan muutosten syyt ja vaikutukset, muutosten kriittiset kohdat ja hallittu toiminta muutoksessa

Suoritustapa Luennot, pienryhmätehtävät, tentti

Kirjallisuus

Strang, L. 2000. Yritystoiminnan uhkatekijät. Helsinki: Kauppakaari.
 
HL5508 Aktuellt i ekonomi 1 ov
Mål

Att sätta sig in i teman som behandlar ekonomiska och samhälleliga teman samt utnyttja de centrala medierna på språkområdet.

Innehåll

Att diskutera orsaker till de ekonomiska och samhälleliga fenomenen och deras konsekvenser

Material Aktuella texter

Bedömning Muntliga presentationer

Annat

Kursen kan inledas efter att HL1503 Företagskommunikation har avlagts.
 
HL5509 The changing world 1 ov
Objectives

The students will become familiar with English texts dealing with economic, social, cultural difference and change through comprehension of quality media from the English-speaking world.

Content

Discussing economic and social issues and their future implications and interrelations

Method Workshop

Literature Current reading material
 
HL5510 Tiedottaminen ja vaikuttaminen muutoksessa 2 ov
Tavoite

Opiskelija ymmärtää yhteisöviestinnän lainalaisuudet sekä osaa käyttää viestimiä ja tuottaa viestinnällistä materiaalia liiketoiminnan kehittämisessä ja muutoksen hallinnassa.

Sisältö

Yhteisöviestinnän suunnittelu ja organisointi, sisäinen ja ulkoinen tiedottaminen, yhteystoiminta, muutos- ja kriisiviestintä, talousviestintä, vaikuttaminen ja tiedottava kirjoittaminen, mediajulkisuus ja imagon rakentaminen

Suoritustapa Luennot, oppimistehtävä
 
HL5511 Intern och extern kommunikation 1 ov
Mål

Att kunna utnyttja medier ändamålsenligt och producera kommunikativt material för intern och extern kommunikation speciellt i organisationsförändringar och kriser.

Innehåll

Intern och extern kommunikation, t.ex. personalmeddelande, pressrelease, resumé, rapport, muntligt referat, presskonferens

Material Kompendium

Bedömning Muntliga presentationer, portfölj

Annat

Kursen kan inledas efter att HL1503 Företagskommunikation har avlagts.
 
HL5512 Internal and external Communication 1 ov
Objectives

The students will be able to communicate effectively using different media and to produce material for both internal and external communication, especially in times of change and crisis.

Content

Internal and external communications, e.g. staff memos, press releases, reports, written and oral summaries, briefings, press conferences

Method

Producing documents and organising a press conference
 
HL5513 Markkinointitutkimus johtamisen työvälineenä 3 ov
Tavoite

Opiskelija osaa hankkia tietoa, analysoida sitä ja tehdä johtopäätöksiä. Hänellä on valmius tehdä erilaisia yrityksen sisäistä toimintaa ja toimintaympäristöä koskevia analyyseja. Opiskelija tuntee markkinointitutkimuksen periaatteet. Hän osaa hankkia tietoa erilaisilla menetelmillä ja osaa analysoida saamansa tiedot tilastollisia atk-ohjelmia hyväksikäyttäen.

Sisältö

Tutkimuksen ja analyysien eri tietolähteet, tutkimusmenetelmät, tutkimusprosessin vaiheet, tutkimussuunnitelman ja -aineiston laatiminen, tutkimuksen suorittamisen käytännön toimenpiteet, aineiston käsittely ja analysointi, tutkimusraportin laatiminen

Suoritustapa

Luennot, pienryhmäharjoitukset, oppimistehtävä, tentti

Edeltävä osaaminen

HL1500 Liiketaloudellisen asiantuntemuksen perusta

Kirjallisuus

Lotti, L. 1998. Markkinointitutkimuksen käsikirja. Porvoo: WSOY.
TAI
Aaker, Kumar & Day 1995. Marketing Research. West Sussex: Wiley.
 
HL5514 Yrityksen laatu- ja ympäristöjohtaminen 3 ov
Tavoite

Opiskelija tuntee kokonaisvaltaisen laatujohtamisen merkityksen ja sisällön erityyppisissä yrityksissä. Hän osaa toteuttaa laatutyöhankkeita oman asiantuntija-alueensa puitteissa.

Sisältö

Laadun käsite, laatu kilpailutekijänä, asiakaslähtöisen laadun suunnittelu, yrityksen kokonaisvaltainen laatujohtaminen (TQM),jatkuva parantaminen, ympäristöjohtaminen, elinkaariajattelu,laatujärjestelmät ja standardit (ISO 9000,ISO 14001,EMAS),laatupalkintokriteerit ja laatutyö, laatutyö käytännössä, laatujärjestelmän perussuunnittelu, käyttöönotto ja ylläpito,laatukäsikirja, auditointi ja laatusertifiointi

Suoritustapa Luennot, pienryhmätehtävä, tentti

Kirjallisuus

ISO 9000: 2000 Laadunhallintajärjestelmät 1998. Helsinki: Suomen Standardoimisliitto.

Lecklin 1998. Laatu yrityksen menestystekijänä. Helsinki: Kauppakaari.
 
HL5515 Quality and Environment 1 ov
Objectives

The students will become familiar with English texts dealing with international quality assur-ance and/or environmental systems and be able to apply them as a commitment to a company.

Content

Building up environment-related vocabulary, environmental problems, the concept of quality, quality control systems,linking quality and the environment
 
HL5516 Rahoituksen perusteet 2 ov
Tavoitteet

Opiskelija ymmärtää perusteet yrityksen rahoituksen analysoinnista ja suunnittelusta. Opiskelija käsittää rahoituksen kokonaisvaltaisesti yritystä koskevana. Hän tuntee rahoituspäätösten teoreettisen perustan ja rahoituksen käsitteistön. Opiskelija ymmärtää rahoitusmarkkinoiden perusteet.

Sisältö

Rahoituksen perusteet ja keskeiset käsitteet, rahoituksen suunnittelu, kassavirtojen hallinta, maksuliikenne ja maksuvalmiuden hoito, rahoitusmarkkinoiden perusteet

Kirjallisuus

Martikainen, T. 2000. Rahoituksen perusteet. Porvoo: WSOY.

Suoritustapa Luennot, tentti
 
HL5517 Yritystoiminnan riskienhallinta (muut kuin rahoitus riskit) 3 ov
Tavoite

Opiskelija ymmärtää riskin osana yritystoimintaa, paitsi uhkakuvana myös voiton mahdollisuutena. Opiskelija tunnistaa erilaisia riskityyppejä ja ymmärtää niiden aiheuttajan ja taloudelliset seuraamukset. Opiskelija ymmärtää riskienhallinnan osana yrityksen strategiaa ja riskienottopolitiikkaa.

Sisältö

Erilaiset riskiluokitukset, vahinkoriskit, taloudelliset ja operationaaliset riskit, riskien kartoitus ja analysointimenetelmät, riskien poistaminen, riskeiltä suojautuminen ja hallittu riskinotto, riskienhallintakeinot, niiden kattavuus ja kustannukset, yrityksen strategia ja riskipolitiikka
 
HL5518 Eri yritysmuotojen verotus ja tilinpäätös 2 ov
Tavoite

Opiskelija ymmärtää verotuksen yhteyden strategiseen suunnitteluun sekä yleisesti että eri yritysmuotojen kannalta. Opiskelija osaa ottaa verotuslainsäädännön ja verotuksen huomioon tilinpäätöksen laatimisessa sekä ymmärtää voitonjaon menettelyt ja merkityksen eri yritysmuodoissa. Opiskelijalla on valmiudet selvittää eri yritysmuotojen verotettava tulo ja esittää vaihtoehtoisia tilinpäätöksiä. Opiskelija osaa soveltaa välitöntä verotusta koskevaa lainsäädäntöä eri tilinpäätöstilanteissa.

Sisältö

Verotuslainsäädäntö ja -menettely ja tuloverojärjestelmän rakenne, liikkeenharjoittajan, elinkeinoyhtymän ja yhteisön verotus, yhtiöveron hyvitysjärjestelmä, elinkeinotoiminnan verotettava tulo, verotettavan tulon joustokohdat

Suoritustapa Luennot, harjoitukset, tentti

Edeltävä osaaminen

HL1500 Liiketaloudellisen asiantuntemuksen perusta

Kirjallisuus

Tomperi, S. 2001. Yritysverotus ja tilinpäätössuunnittelu. Helsinki: WSOY.
 
HL5519 Tulevaisuuden tutkiminen 2 ov
Tavoite

Opiskelija perehtyy tulevaisuudentutkimuksen perusteisiin, käsitteisiin ja menetelmiin. Opiskelija kehittää valmiuttaan hahmottaa vaihtoehtoisia tulevaisuuden kuvia menneisyyttä ja nykyisyyttä koskevien tietojen pohjalta. Hän kehittää kykyään jäsentää erilaisia kehityskulkuja ja laatia vaihtoehtoisia skenaarioita.

Sisältö

Skenaariotyöskentely strategisen suunnittelun ja johtamisen välineenä, tulevaisuuden tutkimuksen rakenteellis-innovatiiviset ja asiantuntija- ja aikasarjatietoihin perustuvat menetelmät, yritystason ja yhteiskunnan tulevaisuusvisioiden syventäminen sekä yrityksen että toimialan tulevaisuuden kannalta, tutustuminen kotimaisiin tulevaisuutta tutkiviin laitoksiin ja yritystason tulevaisuusselvityksiin, skenaarion laatiminen organisaatiolle tai toimialalle olemassa olevan tulevaisuusselvityksen pohjalta

Suoritustapa

Luennot, pienryhmätehtävät, alustukset
 
HL5520 Matemaattinen mallintaminen ja ongelmanratkaisu 2 ov
Tavoite

Opiskelija saa valmiudet yksinkertaisten matemaattisten mallien rakentamiseen ja ratkaisemiseen. Hän kehittää ongelmanratkaisutaitojaan ja osaa käyttää apunaan Excel-taulukkolaskentaohjelmaa ja sen apuohjelmaa Ratkaisin (Solver).

Sisältö

Matriisilaskennan perusteet, lineaarinen optimointi, verkkomallien käyttö käytännön ongelmien ratkaisemisessa, Ratkaisin -apuohjelma

Suoritustapa Luennot, harjoitukset, tentti

Kirjallisuus

Karjalainen, L. 1995. Optimi, matematiikkaa talouselämän ammattilaisille. Mikkeli: Pii-kirjat (luvut 7 – 9).
 
HL5521 Tilastolliset menetelmät 2 ov
Tavoite

Opiskelija perehtyy tilastollisiin peruskäsitteisiin sekä kvantitatiivisen aineiston käsittelyyn ja tulkintaan. Hän oppii hallitsemaan aineiston syötön eri vaiheet, käsittelemään tiedot tilasto- ja taulukkolaskentaohjelman avulla sekä analysoimaan tulokset.

Sisältö

Tilastolliset peruskäsitteet, aineiston syöttö, muuttujien esittäminen ja kuvaaminen, mittaaminen ja sen luotettavuus, keskeiset analysointimenetelmät, monimuuttujamenetelmien perusteet, SPSS:n ja Excelin käyttö

Suoritustapa

Luennot, harjoitukset, laitetyöskentely, oppimistehtävä

Kirjallisuus

Heikkilä, T. 1999. Tilastollinen tutkimus. Helsinki: Edita.


Takaisin sisällysluetteloon